Estagiário tem direito a férias?

Em Direitos no emprego por André M. Coelho

Os estágios são essenciais para quem busca ganhar experiência profissional e avançar no mercado de trabalho. Um estágio internacional pode acrescentar algo extra ao currículo e estagiar em um mercado emergente como o Brasil é uma mudança de carreira mais experiente. E há direitos, como as férias, que devem ser respeitados pela Lei do Estágio.

Estágio no Brasil

A cultura de estágio no Brasil é prática comum na maioria das áreas profissionais. Muitos cursos superiores exigem que os alunos concluam um estágio como requisito de graduação. Outros simplesmente fazem um estágio para a experiência profissional. Os estágios no Brasil variam em duração de 1 mês a mais de 2 anos. Os requisitos de trabalho do estágio dependem muito das especificações e necessidades da empresa, bem como do campo de estudo e disponibilidade de trabalho do estagiário.

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Estagiário tem direito a férias? E outros direitos?

O primeiro passo para conseguir um estágio no Brasil é conhecer e entender exatamente o que implica um estágio. As regras e regulamentos de um estágio são padronizados no Brasil, garantindo um mínimo em termos de horas trabalhadas e benefícios esperados. Esses são:

É importante saber que os benefícios variam amplamente de região para região e de estado para estado. Aqueles que trabalham nas principais áreas metropolitanas e estudam nos campos STEM – ciência, tecnologia, engenharia e matemática – podem esperar ganhar mais do que aqueles que não o fazem. Por exemplo, a remuneração média de estagiário no Brasil é de menos de um salário. As médias para um estudante de economia e um estudante de engenharia são 1,5 a até mais de 2 vezes o salário mínimo.

Direito de férias de estagiários

Estagiários tem o direito às férias, e este direito deve ser devidamente respeitado. (Foto: Helios Gesundheit)

Onde obter um estágio?

Existem muitas empresas multinacionais brasileiras e estrangeiras operando no Brasil. A maioria está localizada nas principais áreas metropolitanas, como São Paulo, Rio de Janeiro, Belo Horizonte, Porto Alegre, Salvador, etc. A grande maioria dessas empresas, se não todas, mantém programas de estagiários ou trainees em diversas áreas. com durações variadas. Esses programas normalmente podem ser encontrados nos sites brasileiros dessas empresas.

Também existem sites de emprego que podem ser usados ​​para procurar especificamente estágios ou programas de trainee, como é conhecido no Brasil. Catho, Vagas, My Trainee, Info Jobs, Trampos, Estágio Trainee, entre muitos outros são excelentes para ponto de partida para encontrar um estágio.

Como aumentar as chances de ser contratado como estagiário?

É provável que um estudante que esteja se candidatando a um estágio no Brasil tenha vantagens e desvantagens em comparação com a competição. O objetivo é aproveitar as vantagens e compensar as desvantagens, aprendendo a valorizar seus aspectos positivos em relação aos concorrentes.

Também é importante observar que os estágios são normalmente designados para estudantes nos últimos 2 anos de faculdade ou que se formaram recentemente, ou seja, nos últimos 2 anos. O seguinte ajudará a aumentar as chances de conseguir um estágio no Brasil.

Currículo em inglês e português

Capacidade linguística em inglês, português e outros idiomas importantes do mundo

Estudante em uma universidade de renome mundial

Se formando em um campo em crescimento no brasil

Conhecimento e experiência comprovados na área profissional

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Sobre o autor

Autor André M. Coelho

André é pós-graduado em pedagogia empresarial, especializando na padronização de processos. Possui mais de 300 horas em cursos relacionados à administração de empresas, empreendedorismo, finanças, e legislação. Atuando também como consultor e educador empresarial, André escreve sobre Recursos Humanos desde 2012.

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